Engagements Archives - Social CSE

Voyages de groupes : Quelles attentes pour un tourisme plus responsable ?

marinelayani@socialcse.fr Marine — Fri, 27 Mar 2026 08:56:01 +0000

Retours sur l’enquête lancée par Agir pour un Tourisme Responsable Contexte : Face aux enjeux climatiques et environnementaux, l’association Agir pour un Tourisme Responsable (ATR) s’est penchée sur les spécificités du voyage de groupe (CSE, COS, associations, clubs et amicales, etc.), qui permet chaque année à un grand nombre de personne de partir en vacances. […]

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La Table du Recho – traiteur savoureux et solidaire pour vos événements engagés

marinelayani@socialcse.fr Marine — Fri, 06 Mar 2026 14:12:29 +0000

La Table du Recho est un service traiteur humaniste qui agit depuis 2019 en tant qu’entreprise d’insertion pour accompagner des personnes réfugiées dans leur parcours d’apprentissage aux métiers de la restauration. Ils répondent à toutes vos demandes, allant des petits-déjeuners aux cocktails dînatoires aux buffets. Toutes leurs offres sont adaptables, avec ou sans service, en […]

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Villefranche-sur-Saône : la fermeture de l’usine Blédina provoque la colère des syndicats

marinelayani@socialcse.fr Marine — Mon, 10 Nov 2025 09:15:08 +0000

L’annonce de la fermeture du site Blédina, filiale du groupe Danone, a provoqué une onde de choc dans la région. Près de 117 emplois directs et des dizaines d’emplois indirects sont menacés. Les organisations syndicales dénoncent une décision « brutale et incompréhensible », qui fragilise une fois de plus l’économie locale. Un coup dur pour l’emploi local Implantée depuis […]

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Négociation salariale 2026 Crédit Agricole : la CFDT Agri-Agro exige une augmentation collective à la hauteur de l’engagement des salariés

marinelayani@socialcse.fr Marine — Wed, 29 Oct 2025 15:35:32 +0000

Alors que les Caisses régionales du Crédit Agricole affichent une activité soutenue au premier semestre 2025, la CFDT Agri-Agro exige que l’ouverture de la négociation salariale 2026 se traduise par une augmentation collective à la hauteur des attentes des salariés du Groupe. Les derniers indicateurs publiés témoignent d’une dynamique d’activité notable : une hausse marquée des réalisations de crédits (+18,8 % […]

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Octobre rose 2025 : France Mutuelle sensibilise ses collaborateurs et ses adhérents !

marinelayani@socialcse.fr Marine — Wed, 15 Oct 2025 12:38:59 +0000

À l’occasion d’Octobre Rose 2025, France Mutuelle renforce son engagement en faveur de la prévention et de la lutte contre les cancers. La Mutuelle déploie un programme interne ambitieux ouvert à tous ses collaborateurs, pour sensibiliser, informer et briser les tabous autour des cancers féminins et masculins. France Mutuelle prévoit également des actions ciblées pour […]

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Politique sociale : La parentalité prise très au sérieux chez Safran

marinelayani@socialcse.fr Marine — Mon, 15 Sep 2025 13:03:48 +0000

« Convaincus que les évolutions sociétales doivent conduire à déployer une politique sociale innovante liée aux enjeux de parentalité et d’accompagnement familial, Safran et IndustriAll Europe ont signé un accord-cadre européen pionnier, Family Related – Vie de famille et vie au travail », annonce le groupe dans un communiqué. Il s’agit donc d’un accord international […]

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La presse papier, le média qui ne plie pas face au digital

marinelayani@socialcse.fr Marine — Wed, 10 Sep 2025 14:28:07 +0000

À l’heure où le digital semble dominer tous les usages, prendre en main un magazine papier conserve un charme et une efficacité bien particulière. Feuilleter ses pages, c’est s’offrir un moment de lecture sans distraction, loin des notifications incessantes et du défilement rapide des écrans. C’est aussi une expérience plus immersive : le papier favorise […]

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Égalité professionnelle : La Matmut et les IRP signent un nouvel accord collectif très ambitieux

marinelayani@socialcse.fr Marine — Mon, 28 Jul 2025 12:17:45 +0000

L’accord portant sur l’égalité professionnelle femmes-hommes, signé le 21 février par la direction du groupe Matmut et les partenaires sociaux (CGT, CFE-CGC, CFTC), ambitionne, sur la période 2025-2027, de garantir une équité de traitement, à compétences égales, à toutes les étapes de la vie professionnelle. Il prévoit également un budget « équité » de 900 […]

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Le CSE, un acteur clé du dialogue social en entreprise

marinelayani@socialcse.fr Marine — Tue, 20 May 2025 10:16:44 +0000

Face aux mutations du monde du travail, le CSE joue un rôle clé dans le dialogue social, y compris dans les petites entreprises. Pourtant, son action reste méconnue et parfois sous-exploitée. Comment les élus peuvent-ils pleinement utiliser ce levier pour défendre les intérêts des salariés ? « Le CSE est une forme de Parlement, même […]

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Quelles infos à remettre à l’embauche ?

marinelayani@socialcse.fr Marine — Wed, 07 May 2025 10:42:32 +0000

Les salariés ont le droit de savoir Finie l’époque où les salariés étaient recrutés sur une simple, franche et virile poignée de main. À rebours des engagements zéro papier, même l’embauche des salariés croule désormais sous la paperasse. Depuis un décret du 30 octobre 2023, l’employeur doit en effet remettre un certain nombre d’informations au […]

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