Entretien managérial visant à corriger un comportement ou une performance non conforme aux attentes. Il n’a pas de caractère disciplinaire, mais sert à prévenir une sanction éventuelle.
Non encadré juridiquement, mais soumis au respect du contrat de travail, du principe de loyauté et du non-harcèlement.
Préparer des faits précis, écouter le salarié, formuler des attentes claires et assurer un suivi.
Un salarié est recadré après retards répétés ; un plan d’amélioration est mis en place avec succès.
Soigner les gens ou soigner le travail ? 84 % des salariés et 83 % des dirigeants veulent agir sur l’organisation du travail, au moins autant que sur les personnes La souffrance au travail s’arrête-t-elle à la fiche de paie ? 49 % des dirigeants préféreraient cacher qu’ils craquent Rapport parlementaire du 8 juillet 2026 […]
illicado, leader de la carte cadeau multi-enseignes en France, annonce l’obtention de la médaille Argent EcoVadis lors de la première évaluation RSE, avec un score de 77/100, la plaçant au 90ème percentile mondial. Une distinction qui place illicado dans le Top 10% des entreprises les plus responsables évaluées par la plateforme cette année, et qui vient couronner plusieurs années d’engagements
Le 9 septembre 2026, la loi sur la transparence salariale sera présentée en conseil des ministres. Que se passera-t-il le jour où les salaires s’afficheront sur la place publique et où le sujet s’invitera à la machine à café, sous une forme souvent approximative, parfois fausse et généralement anxiogène ? Le cabinet How Much a interrogé 3 600 […]
Maire de Roanne puis Ministre sous François Mitterrand, Jean Auroux est la preuve qu’un homme venu d’un village du Beaujolais vert peut se retrouver, quelques années plus tard, au cœur des décisions nationales, lois et réformes. Dans ce livre d’entretien avec Albine Novarino-Pothier publié aux Éditions Héraclite, Jean Auroux revient sur son rôle de maire de Roanne, qu’il […]
À l’heure de la rentrée scolaire, les dépenses s’accumulent pour les familles françaises. Fournitures scolaires, vêtements, équipements, inscriptions aux activités extrascolaires… Chaque année, le mois de septembre représente un véritable défi pour le budget des ménages. Dans ce contexte, les avantages proposés par les entreprises et les CSE peuvent constituer un précieux soutien au pouvoir […]
Costa Croisières dévoile sa nouvelle campagne promotionnelle « Super promo d’hiver », valable jusqu’au 28 octobre 2026 inclus. À cette occasion, la compagnie propose pour le première fois une offre exceptionnelle permettant de bénéficier de 50% de réduction sur les boissons (forfaits My Drinks) et les excursions (forfaits My Lands), sur l’ensemble de ses croisières programmées entre septembre 2026 et
