[J] comme :

Journée de solidarité

Définition

La journée de solidarité est une journée de travail supplémentaire non rémunérée destinée à financer les actions en faveur de l’autonomie des personnes âgées et handicapées.

Cadre légal

Articles L3133-7 à L3133-12 du Code du travail. Elle correspond généralement à un jour férié précédemment chômé ou à un autre jour défini par accord d’entreprise.

Bonnes pratiques

Informer les salariés du jour choisi, respecter le plafond d’une journée par an et inclure les modalités dans le règlement intérieur.

Cas concret

L’entreprise choisit le lundi de Pentecôte comme journée de solidarité après consultation du CSE.

Sources officielles

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