Accompagnement pour analyser compétences et motivations afin de définir un projet. Mobilisable via CPF.
Cadre formation professionnelle ; CPF (Caisse des Dépôts).
Choisir organisme certifié, confidentialité, articulation avec GPEC.
Mobilité interne vers un poste support après bilan.
Il y a un domaine où le CSE peut donner des ordres au patron ; c’est celui de la gestion des activités sociales et culturelles. Celles-ci ne se limitent pas aux seuls chèques-cadeaux de fin d’année, elles englobent en réalité des prestations aussi variées que la gestion de la salle de sport, l’organisation de la […]
Les RH seraient les seules à pouvoir tabler sur une augmentation de salaire de plus de 5 % en 2026, selon la dernière édition du Guide des Salaires Robert Half, paru le 8 octobre dernier. Outre les dernières études portant sur la rémunération fléchant des hausses de salaire insignifiantes en 2026, le cabinet Robert Half table sur […]
L’INRS propose chaque année aux entreprises et aux salariés du régime général de la Sécurité sociale une offre de formations à la prévention des risques professionnels. L’édition 2026 du catalogue des formations INRS est parue. Elle présente plus de 60 formations en présentiel ou en distanciel. L’INRS a pour objectif d’intégrer la prévention des risques professionnels […]
Popularisé par certaines entreprises dites « libérées », le principe des congés illimités intrigue autant qu’il séduit. Derrière cette promesse de liberté accrue, une question essentielle se pose : ce dispositif est-il réellement un levier de qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) ? Le dispositif des congés illimités s’inscrit dans une philosophie […]
« Si la direction instille de l’IA dans nos outils, le CSE doit être informé » Les entreprises utilisent de plus en plus les intelligences artificielles (IA), dont les incidences se font parfois lourdement sentir sur les métiers des salariés. Ces nouvelles technologies devraient logiquement faire l’objet d’une consultation du CSE, mais les directions arguent […]
Acquit est un service en ligne de mise en conformité des activités sociales et culturelles (ASC) pour les CSE. Depuis l’arrêt de la Cour de cassation du 3 avril 2024 (n° 22-16.812), conditionner l’accès aux ASC à une ancienneté minimale est illégal. L’URSSAF applique une tolérance jusqu’au 31 décembre 2026 : les CSE disposent donc […]
