Définition
Le CSE a pour mission principale d’assurer une expression collective des salariés permettant la prise en compte de leurs intérêts dans les décisions relatives à la gestion et à l’évolution économique et sociale de l’entreprise.
Cadre légal
Articles L2312-8 et suivants du Code du travail. Ses compétences couvrent la santé, la sécurité, les conditions de travail et les activités sociales et culturelles.
Bonnes pratiques
Former les élus, planifier les consultations récurrentes et communiquer régulièrement avec les salariés.
Cas concret
Le CSE élabore un rapport annuel d’activité pour rendre compte de ses actions et renforcer la transparence.