On ne le dira jamais assez, c’est la finalité de la dépense qui permet de déterminer l’imputation budgétaire, et les dotations du CSE doivent être utilisées conformément à leur objet respectif. Quoiqu’en disent certains marchands ou en pensent quelques élus, cette distinction est essentielle. À défaut, le comité sera hors-la-loi et, pris ou non par […]
Tous les deux mois, Social CSE vous présente une analyse complète des chiffres clés du marché du travail en France à travers ce tableau de bord détaillé. Vous y retrouverez les données essentielles sur l’évolution de l’emploi, les taux de chômage, les variations de l’inflation ainsi que les statistiques sur les allocations chômage. Ce suivi […]
La mission du Comité Social et Économique (CSE) est d’assurer le dialogue entre employeur et salariés sur les questions économiques, sociales et de conditions de travail. Afin de mener à bien ses missions, le CSE se réunit régulièrement. Mais qui participe exactement à ces réunions et dans quelles conditions ? Le président du CSE : […]
La qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) est un sujet qui gagne en importance au fil des ans au sein des entreprises. À l’horizon 2030, la QVCT aura évolué pour répondre aux nouveaux défis du monde du travail, avec une approche holistique centrée sur l’humain et la technologie. Alors, comment peut-on envisager […]
Un CSE peut demander à annuler un accord qui remet en cause ses prérogatives, à condition toutefois que le périmètre du comité soit le même que celui de l’accord. C’est ce qu’a décidé la Cour de cassation dans un arrêt du 10 juillet 2024. Jusqu’à présent, un CSE pouvait seulement demander l’annulation d’une clause d’un […]
La preuve est un sujet primordial en droit du travail et, en particulier, dans le cadre d’un contentieux pour obtenir le résultat escompté : contestation des motifs du licenciement, demande de rappel de salaire au titre des heures supplémentaires, reconnaissance d’une situation de harcèlement moral ou encore de discrimination… Les sujets sont vastes et c’est […]
À l’occasion de la 15e Journée nationale des aidants et aidantes (JNA) du 6 octobre dernier, le Collectif Je t’Aide a lancé, en partenariat avec le Groupe AG2R La Mondiale et Teva Santé, une grande campagne de sensibilisation pour que les aidants familiaux puissent se reconnaître et accéder à des informations, des ressources ainsi que […]
Mieux vaudrait parler de semaine « en » quatre jours. Selon une étude du Centre d’études de l’emploi et du travail (CEET) rendue publique le 27 septembre, la réorganisation de la semaine sur quatre jours n’entraîne que rarement une baisse de la durée de travail. La plupart du temps ce système, présenté comme avantageux pour les salariés, […]
Alors que le comité social et économique (CSE) joue un rôle central dans la vie des collaborateurs et dans le fonctionnement des entreprises, bon nombre de salariés méconnaissent ses attributions. La perception à l’égard du CSE varie d’une entreprise à l’autre. Quels sont les facteurs qui influencent cette image et comment les élus du CSE […]
L’équipe de Social CSE a rencontré Gérald Ponce, ex-administrateur du CSE PSA Automobiles CEMR (groupe Stellantis, 6 900 salariés) et désormais secrétaire de l’instance, lors d’un salon Eluceo au Stade de France, début 2024. Celui-ci s’était rendu dans notre loge pour faire la promotion de son Early Show, une émission du CSE, diffusée sur YouTube, […]
Une étude sur les seniors est en cours de réalisation par Ipsos et le cabinet Qualisocial, expert des RPS et de la QVCT. Ce dernier s’est interrogé sur la conception qu’ont les salariés de 55 ans et plus de la qualité de vie au travail, de leur santé et de leur engagement professionnel. 3 002 […]
Tous les deux mois, Social CSE vous présente une analyse complète des chiffres clés du marché du travail en France à travers ce tableau de bord détaillé. Vous y retrouverez les données essentielles sur l’évolution de l’emploi, les taux de chômage, les variations de l’inflation ainsi que les statistiques sur les allocations chômage. Ce suivi […]
Le mercredi 15 janvier, Ecodia Marquant – experts aux côtés des CSE -, a organisé une journée dédiée aux élus de CSE pour célébrer la nouvelle année. Au programme convivialité, informations précieuses et gourmandises ! De 8h30 à 16h, les CSE présents ont plongé dans une série de quatre conférences stimulantes : Outre les conférences, […]
Employeurs, avez-vous identifié les risques auxquels vos salariés sont exposés et souhaitez-vous mettre en place des mesures de prévention appropriées ? Vous êtes représentant du personnel et souhaitez sensibiliser votre employeur aux dangers liés aux risques professionnels ? Prévention des chutes de hauteur : matériau fragile en toiture, le cas pratique des skydomes Les travaux en […]
Faire de l’Europe une opportunité de carrière pour chaque jeune Le ministère du Travail et de l’Emploi utilise sa plateforme « 1jeune1solution » pour promouvoir la mobilité internationale des jeunes au sein de l’Union Européenne, grâce au service « Emplois en Europe ». « Emplois en Europe » est le premier portail d’offres d’emplois en Europe, […]
De nombreuses professions nécessitent de travailler en extérieur. En période de grand froid, une vigilance accrue s’impose, car ces températures peuvent gravement affecter la santé des travailleurs (hypothermie, gelures, douleurs) et accroître les risques d’accidents. En période de grand froid, il est essentiel de prendre des mesures pour se protéger. Sur le lieu de travail, […]
Forts du succès du premier Café Joyeux Inside, installé dans le siège parisien de KLESIA, le groupe de protection sociale et Café Joyeux ont inauguré le 5 novembre dernier un nouveau Café qui proposera collations et restauration aux 500 collaborateurs du site de Montreuil. « KLESIA a été pionnier dans cette initiative d’implémenter un Café Joyeux […]
Transparence et équité salariale : comment la start-up éthi’Kdo a trouvé la solution La coopérative éthi’Kdo a lancé une réflexion collective autour de la rémunération de ses salariés. Elle rend aujourd’hui publique sa politique de rémunération 100% transparente et équitable et les éléments clés qui ont contribué à la réussite de sa mise en œuvre. […]
Dans le cadre du lancement de son Observatoire dédié à l’étude des relations entre dirigeant.e.s et salarié.e.s au sein des TPE/PME françaises, WiiSmile publie les résultats d’un premier sondage qui révèle autant l’impact des décisions politiques sur le destin des petites entreprises que la formidable faculté de leurs dirigeants à protéger leurs équipes de l’instabilité […]
Pour lutter contre les stéréotypes visant les cheveux blonds, crépus ou roux, ou encore les personnes chauves, une proposition de loi entend inscrire dans le Code du travail un nouveau critère de discrimination… Au point de couper les cheveux en quatre ? Peut-on se rendre au travail coiffé comme on le souhaite ? Trancher une […]
