Journée mondiale de la santé et de la sécurité au travail

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Le 28 avril 2024 marque la célébration de la Journée mondiale de la santé et de la sécurité au travail.

Avec le changement climatique désormais reconnu comme une réalité incontestable, il est essentiel de considérer ses répercussions sur la santé et la sécurité des travailleurs. La communication spécifique à cet événement est catégorique quant aux impacts du changement climatique et souligne l’urgence de la situation.

Reconnaître la valeur des travailleurs est une stratégie fondamentale pour améliorer la qualité de vie professionnelle. En instaurant des mesures de prévention des risques adaptées aux domaines d’activités et en encourageant le dialogue social, il est envisageable de renforcer la résilience des exploitations et des entreprises.

Cette journée lance un appel à tous les acteurs, y compris les autorités publiques et les partenaires sociaux, pour adopter des actions tangibles visant à intégrer la dimension sociale dans les politiques de prévention des risques professionnels. Collectivement, nous avons la capacité de forger un avenir plus durable, assurant à la fois la sécurité et le bien-être des travailleurs tout en préservant notre environnement.

Comment le rapport au travail continue de se réinventer

Les salariés n’ont jamais été aussi lucides sur leurs attentes. Selon notre nouvelle étude Talent Trends 2026, menée auprès de plus de 60 000 professionnels dans 36 pays, dont 4 000 en France, le rapport au travail continue sa profonde transformation. Aujourd’hui, même si le marché se tend et que le rapport de force avec les […]

Sieste, massage, relaxation ces ateliers améliorent-ils vraiment la QVCT ?

Depuis quelques années, les ateliers de bien-être se multiplient dans les entreprises : séances de relaxation, siestes guidées, massages assis, yoga, méditation… Ces initiatives sont souvent présentées comme des leviers pour améliorer la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT). Mais ont-elles réellement un impact sur le travail et la santé des salariés […]

Chaleur et canicule au travail : Cadre règlementaire et recommandations

Dans un contexte d’adaptation au changement climatique, la prévention du risque lié à la chaleur constitue un enjeu grandissant en termes de conditions de travail, de santé et de sécurité des travailleurs. Les épisodes caniculaires et le travail par fortes chaleurs peuvent entrainer une dégradation des conditions de travail dans la majorité des secteurs d’activité et augmentent les risques d’accidents