La qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) est un sujet qui gagne en importance au fil des ans au sein des entreprises. À l’horizon 2030, la QVCT aura évolué pour répondre aux nouveaux défis du monde du travail, avec une approche holistique centrée sur l’humain et la technologie. Alors, comment peut-on envisager […]
Mieux vaudrait parler de semaine « en » quatre jours. Selon une étude du Centre d’études de l’emploi et du travail (CEET) rendue publique le 27 septembre, la réorganisation de la semaine sur quatre jours n’entraîne que rarement une baisse de la durée de travail. La plupart du temps ce système, présenté comme avantageux pour les salariés, […]
Employeurs, avez-vous identifié les risques auxquels vos salariés sont exposés et souhaitez-vous mettre en place des mesures de prévention appropriées ? Vous êtes représentant du personnel et souhaitez sensibiliser votre employeur aux dangers liés aux risques professionnels ? Prévention des chutes de hauteur : matériau fragile en toiture, le cas pratique des skydomes Les travaux en […]
De nombreuses professions nécessitent de travailler en extérieur. En période de grand froid, une vigilance accrue s’impose, car ces températures peuvent gravement affecter la santé des travailleurs (hypothermie, gelures, douleurs) et accroître les risques d’accidents. En période de grand froid, il est essentiel de prendre des mesures pour se protéger. Sur le lieu de travail, […]
En 2023, 33 % des salariés français ont pratiqué le télétravail au moins une fois par semaine (Statista). Le recours de plus en plus fréquent à ce dispositif conduit logiquement au développement d’une règlementation et d’une jurisprudence spécifiques. Le télétravail est mis en place dans le cadre d’un accord collectif ou, à défaut, dans le […]
Pour un salarié ayant eu une absence prolongée ou une longue maladie, le risque de non-retour au travail est accru. Pour ces raisons, ifocop, institut de la reconversion professionnelle en France, membre du Collège de Paris, a lancé son premier salon dédié à la santé et à l’emploi durable, le 12 juin dernier à Paris. […]
L’année 2023 qui s’est achevée a marqué une nouvelle dégradation de la santé mentale des salariés français, alerte Teale, plateforme de santé mentale au service des collaborateurs et des entreprises. Selon son baromètre, près d’un quart d’entre eux (23 %) se trouvent en effet dans un état de santé mentale critique ou à risque. Les […]
Nombre de salariés se retrouvent sur le carreau suite à une longue absence, car les entreprises continuent de tourner sans eux. La clé pour les réintégrer avec succès ? L’anticipation et la préparation de la reprise via plusieurs dispositifs. Depuis janvier 2023, Yann Prigent a arrêté son travail de chef comptable au sein de DAF Trucks. […]
De plus en plus d’entreprises expérimentent la semaine de 4 jours pour le plus grand bonheur de leurs collaborateurs. Cette nouvelle organisation du travail participe au bien-être des salariés et présente un avantage de taille pour les fidéliser. Plus de 70% des collaborateurs intéressés par la semaine de 4 jours lors de l’enquête NAO 2023. […]
Les faits d’agissements sexistes et de harcèlement sexuel au travail ont des effets délétères sur la santé physique et psychologique des salariés. Afin de les prévenir, l’INRS propose une offre à destination des entreprises pour sensibiliser leurs salariés. Tout employé, quel que soit le secteur d’activité, peut être victime ou témoin de faits de harcèlement […]
Le ministre de la Transformation et de la Fonction publique Stanislas Guerini a lancé une consultation en ligne auprès de l’ensemble des agents de la fonction publique d’État, territoriale et hospitalière. Transformation managériale, aménagement du temps de travail, égalité professionnelle, logement : les agents pourront donner leurs avis sur six engagement pour améliorer la QVCT. […]
Eurofound lancera la prochaine édition de son enquête européenne sur les conditions de travail (EWCS) en 2024, et entend interroger près de 50 000 travailleurs dans 35 pays. Cette enquête portera sur tous les États membres de l’UE ainsi que sur 8 autres pays européens : la Norvège, la Suisse, l’Albanie, la Bosnie-Herzégovine, le Kosovo, […]
Durant la crise pandémique, la CGT a mis en ligne sur son site un questionnaire anonyme sur les violences sexuelles et sexistes à destination des femmes (cgt-tefp.fr/reseau-violences-sexuelles-sexistes/). L’enquête 2020 révèle que près de 70% des agentes ont entendu ou ont été victimes de blagues sexistes ou sexuelles de façon récurrente. 47,8% d’entres elles se sont […]
Du 26 juillet au 11 août 2024 en France, les JO entraîneront un surcroît extraordinaire d’activité pour certaines entreprises. Un décret du 23 novembre 2023 complété de questions-réponses publiées le 30 novembre les autorisent à dérober au droit au repos hebdomadaire des salariés : légalement, 24 heures consécutives par semaine. Du 18 juillet au 14 […]
Le 4 octobre dernier, un accord de méthode ouvrant une négociation relative à un accord cadre portant sur la qualité de vie et les conditions de travail d’ici à l’été 2024 a été conclu entre le ministère de la Justice et l’ensemble des organisations syndicales de fonctionnaires et magistrats représentatives au niveau ministériel. Annoncée le […]
« Près de la moitié des actifs en poste (45%) déclarent que le bruit au travail a au moins une répercussion pour leurs oreilles sur leur quotidien », souligne le baromètre Ifop-JNA « Bruit et santé auditive au travail » (octobre 2023), réalisé auprès d’un échantillon représentatif de 1 103 actifs en poste à l’occasion de la 8ème Semaine […]
Il y a urgence pour les entreprises à se saisir de la QVCT à l’endroit des salariés. C’est en tout cas la conclusion de l’étude publiée le 20 janvier par le cabinet Qualisocial qui a sondé 3 000 salariés représentatifs du secteur privé et du secteur public. Les résultats sont édifiants : 42% sont désengagés, […]
Le 28 avril 2024 marque la célébration de la Journée mondiale de la santé et de la sécurité au travail. Avec le changement climatique désormais reconnu comme une réalité incontestable, il est essentiel de considérer ses répercussions sur la santé et la sécurité des travailleurs. La communication spécifique à cet événement est catégorique quant aux […]
Vous souhaitez donner de bonnes habitudes à vos équipes et préserver leur santé, c’est ici que çà se passe! Offrez 10% de souplesse dorsale à vos salariés en seulement 20min. Une pause, où le salarié ferme sa boite mail, ouvre un lien zoom et se met en mouvement avec Florian Coutellec (Coach Sportif de célébrités […]
Une démarche employeur innovante, des salariés écoutés et aidés : un client satisfait HUBWE une solution RH, QVT qui valorise la marque employeur : https://www.hubwe.fr Voici le témoignage : (crédit : post LinkedIn rédigé par Groupe Mousset-JETRANSPORTE ) Afin de contribuer au bien-être et à l’épanouissement de ses collaborateurs, le Groupe Mousset-JETRANSPORTE fait équipe avec HUBWE, une start-up qui accompagne […]
© iStock Au-delà de l’exposition à des substances et produits chimiques, certaines activités ou conditions de travail peuvent provoquer ou favoriser l’apparition de cancers. L’Anses a élaboré une méthodologie afin d’évaluer le caractère cancérogène de ces procédés de travail, pour mieux prévenir les risques associés pour les travailleurs. Si la classification des substances et produits […]
